Aventurière dans l’âme, c’est en débutant sa carrière dans le domaine du tourisme que Sarah-Catherine s'est découvert une passion pour les relations humaines. Possédant un baccalauréat en administration des affaires, elle a occupé différents rôles (opérations, rôle-conseil) au sein de grandes entreprises avant de se spécialiser dans le domaine de la gestion des ressources humaines.
Convaincue que le succès d'une organisation repose sur le bien-être de ses employés, Sarah-Catherine se démarque par ses valeurs d'entraide et d'ouverture ainsi que par son approche mobilisatrice. Excellente ambassadrice, elle souhaite instaurer une culture où les employés trouveront tout ce dont ils ont besoin pour s'épanouir et êtres heureux au travail.
La coopération est la conviction profonde que personne ne peut y arriver à moins que tout le monde n'y arrive.
